Konkret geht es laut dem Magazin um eine Mitbestimmungsvereinbarung, die bei der Umwandlung des Unternehmens in eine SE von einem "besonderen Verhandlungsgremium" formuliert wird. Die Wahl und Besetzung des Gremiums soll demnach bei Zalando gesetzeswidrig erfolgt sein. So seien etwa Mitarbeiter nicht korrekt darüber informiert worden.
Verdi erwarte ein langwieriges Verfahren, da es sich um "juristisches Neuland" handle, zitiert das Magazin einen Anwalt der Gewerkschaft. Der Grund: Die Rechtsform SE gibt es erst seit 2004, Präzedenzfälle fehlten.
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