Ein Weltkonzern ist Classic Motor Cars (CMC) nicht gerade, doch Peter Neumark hat seine kleine Firma in den vergangenen 23 Jahren zu einem Unternehmen ausgebaut, das unter Jaguar-Fans auch weit über die Grenzen der englischen Grafschaft Shropshire hinaus bekannt ist. Hier im kleinen Ort Bridgnorth restaurieren Neumark und seine inzwischen mehr als 60 Mitarbeiter Oldtimer vor allem von Jaguar. Immerhin 5,2 Millionen Pfund hat CMC nach eigenen Angaben im vergangenen Jahr umgesetzt.

Peter Neumark hängt an der Firma, aber er weiß, dass er sie nicht ewig führen kann. "Ich bin näher an der 70 als an der 60", sagt Neumark. Auch sein Mitgründer Nick Goldthorp komme nun ins Rentenalter. "Deshalb haben wir die Pflicht verspürt, die Verantwortung zu übergeben", sagt der Chef. "Und wer könnte das besser als die Mitarbeiter selbst?"

Und statt mühsam einen Nachfolger zu suchen, an den er CMC verkaufen könnte, schenkte Neumark die Firma einfach seinen Mitarbeitern. Dafür gründete er eine Stiftung, auf die er die Mehrheit der Anteile an CMC übertrug und deren Erträge allen Mitarbeitern zugutekommen. Diese Struktur habe sich als besonders effektiv erwiesen, wenn es darum gehe, die Zukunft der Firma und die Sicherheit der Arbeitsplätze zu garantieren, sagt Neumark.

"Wir stehen alle noch ein bisschen unter Schock"

"Bei allen mitarbeitergeführten Firmen, die wir uns angesehen haben, zeigte sich, dass sie profitabler und produktiver sind, es weniger Fluktuation bei den Mitarbeitern gibt und die Kunden zufriedener sind", sagt der bisherige Chef. Künftig wird das Unternehmen im Alltagsgeschäft von einem mehrköpfigen Vorstand geführt, der von einem Stiftungsrat kontrolliert wird. Der Stiftungsrat soll sicherstellen, dass die Firma auch tatsächlich im Interesse aller Mitarbeiter geführt wird.

Neben Unternehmensgründer Peter Neumark wird dem Stiftungsrat unter anderen auch ein von den Mitarbeitern gewählter Vertreter angehören. Die Neu-Eigentümer entschieden sich für den 31-jährigen Luke Martin, der vor zwölf Jahren als Auszubildender bei CMC angefangen hatte.

"Wir stehen alle noch ein bisschen unter Schock, es hat eine Weile gedauert, bis wir das realisiert haben", sagt Martin dem englischen "Guardian". "Wir haben die großartige Gelegenheit, unsere Ideen einzubringen, wie sich die Firma entwickeln soll. Das gibt allen den Schwung, noch ein bisschen härter zu arbeiten, wenn es unser eigenes Unternehmen ist."

Große Gewinne hat CMC im vergangenen Jahr zwar nicht gemacht, weil man neue Gebäude bezogen hat, was das Ergebnis belastet habe, heißt es. Unter dem Strich blieb ein fünfstelliger Betrag übrig. Alle Gewinne sollen künftig als Bonus an die Mitarbeiter ausgeschüttet werden.

Quelle : spiege.de

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